– Lương: 8,600.000vnd/ tháng.
– Nghỉ phép 12 ngày/ năm
– Chế độ của bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo luật quy định.
– Chế độ ngày nghỉ phép, nghỉ các ngày Lễ Tết, tiền thưởng Tết và các chế độ khác theo quy theo Luật lao động.
– Được cung cấp đồng phục khi đi làm.
– Môi trường làm việc văn minh, lịch sự .
CHẾ ĐỘ KHÁC:
– Các chế độ khác: thưởng các ngày Lễ, Tết, Team Building, …
– Được chia Tip
– Lương tháng 13 theo quy định của công ty.
– Thưởng doanh thu hàng tháng/quý.
– Xét tăng lương định kỳ hàng năm.